About Usエンプラスについて

Message代表挨拶

Message代表挨拶

私たちエンプラスは、2004年の創業以来、ビジネスで来日する外国人人材の「住まう」「暮らす」をサポートする企業として延べ8,000社を超える企業にサービスを提供してまいりました。​

来日する外国人人材にとって日本は言語や慣習等の障壁が高い事から、「More Value, Less Barrier」というビジョンを掲げ、我々の提供価値が外国人人材が直面するバリアを取り払い、来日するための手続き関連のコーディネートから住まい探し、生活立上げ、その後の生活支援をワンストップでサポートする「グローバルリロケーション事業」を展開しています。​

2020年11月よりリコーリースグループとなり、Withコロナ、Afterコロナで需要が高まる来日外国人受入れ支援サポートの拡充を加速しています。外国人人材の採用をご検討中の企業様、受入れに課題感を感じられている企業様のお役に立てれば幸いです。​

​日本へ行くならエンプラス、外国人人材受け入れ国内No.1企業となるべく日々価値の創造に努めていきます。優秀な外国人人材の受け入れや共生を実現することが日本の将来のためになり、そのノウハウを長期的にはアジアへ展開してまいります。グループのリソースやシナジーも余すところなく発揮し、バリアの高いアジア域内において優秀な人材がストレスフリーに移動・就労することで経済発展していく一助になるよう邁進してまいります。

※リロケーションとは:入社や転勤に伴う来日、海外への移動、海外間移動のことです。日本では「リロケーション=留守宅管理」という理解されるケースも多いですが、グローバルな企業活動においてリロケーションというと転勤を伴う異動の事を指します。

Philosophy経営理念

人との出会いを大切にし
生涯付き合える会社となる

お客様だけでなくお取引先様にも常に誠実に対応し、1つ、1つの信頼を積み重ねていくことはもちろん、 常にお客様が満足して頂けるサービスを提供いたします。
そのために我々は常に創造的な精神をもって自らを高め、我々との「縁」がお客様、お取引先様にプラスになるように行動いたします。

Missionミッション

日本のグローバル化に貢献する

今後の日本経済の成長にはグローバルな企業活動や人の異動、組織のダイバーシティー促進などが不可欠であり、当社は住まい×グローバル人事業務支援、特に創業以来の強みである外国人人材の受入れ支援を軸に、言語バリア・文化バリアなどを企業活動を通じて軽減し、事業成長により日本のグローバル化に貢献する企業となります。

Visionビジョン

More Value, Less Barrier

エンプラスのサービス(Value)が企業の外国人人材の受け入れ、海外赴任・海外間移動に伴う各種手続き・生活ストレス(Barrier)をとことんゼロに。
世界中どこからでも、世界中どこへでも、ビジネスと人が動くとき、エンプラスが共にあります。

Valueバリュー

エンプラスでは、Mission・Visionを達成するために全社共通の価値観として、5つのVALUEを制定しています。
社員同士やお客様に対してのみならず、全てのステークホルダーに対しこの5つの VALUE を常に念頭に置いて企業活動をしてまいります。

Company Outline会社概要

社名 エンプラス株式会社
所在地 〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町1-8-11日本橋人形町スクエア5F
役員
代表取締役社長 雲下 加奈
常務取締役 湯浅 雄介
取締役 西村 康裕
取締役 風間 伸二
監査役 永田 亜衡
設立 2004年5月
従業員数 56名(2022年4月)
資本金 1億円
宅建免許番号 東京都知事(4)第83284号
賃貸住宅管理業免許 国土交通大臣(01)第006141号
旅行業免許 東京都知事登録旅行業第3-7942号
ISMS認証書番号 IS 738515
TEL 03-4455-7594
FAX 03-6661-9494
事業内容 グローバルリロケーション事業
ーリロケーションマネジメント
ーサービスアパートメント運営
ーサービスアパートメント企画・プランニング
ー外国人向け賃貸仲介
ー外国人ビジネスインバウンド集客サイト
 Tokyo Apartments/Mondestayの企画・運営
事業サイト一覧 Tokyo Apartments | サービスアパートメント&高級賃貸
Mondestay | 世界のサービスアパートメント&レンタルオフィス
主要株主 リコーリース株式会社

LGBT SupportLGBT支援宣言

エンプラスのダイバーシティ推進について

2004年の創業当時より、エンプラスでは国籍・言語・文化・性別などの垣根を設けずダイバーシティを推進しています。
コンサバティブな不動産業界において、「日本語の話せない外国人が日本人と同じように部屋を探して契約できる」ことは課題でしたが、エンプラスではバイリンガルスタッフの登用や不動産オーナーへの啓蒙活動、入居から退去までの一貫したサポートなどを通して外国人との賃貸契約を増やしてきました。
グローバル化に伴い、ダイバーシティの推進は多くの企業が力を入れています。早くからダイバーシティを推進してきたエンプラスでは、LGBTQ+の社会的理解浸透を進めるべく、LGBT支援に取り組んでいきます。

Accessアクセス

〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町1-8-11日本橋人形町スクエア5F
TEL:03-4455-7594
<電車でお越しの方> 人形町駅から徒歩3分
小伝馬町駅から徒歩3分
水天宮前駅から徒歩6分
馬喰横山駅から徒歩8分

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